Être titulaire d’un Bac (quel que soit le Bac) ou d’un diplôme de niveau 4
Pour la signature d’un contrat en apprentissage : avoir moins de 30 ans, excepté pour les publics prioritaires

• Formation en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation / Formation continue (salarié(e) de l’assurance) / Formation à distance / Parcours individualisé possible : Nous consulter


• Inscription de janvier à septembre (ou d’octobre à janvier pour la rentrée de janvier)

• Cours en présentiel avec des professionnels de l’assurance (1085 h)


• Classes virtuelles (266 h)


• Supports mis à disposition sur notre plateforme Rise UP

Chiffres Clés en alternance :

• Année 2023-2024 : 




• Effectifs : 286 contrats d'apprentissage et 7 contrats de professionnalisation


• Taux de recommandation apprenants (fevrier 2024 - Taux de réponse à l'enquete : 61%) : 7.78/10




• Année 2022-2023 :




• 76% de réussite aux examens : 224 candidats présentés, 170 candidats reçus


• Taux de rupture de contrat est de 20.96%  dont 12.29% de taux d'abandon et 8.67% de changement d'employeur




• Diplômés 2023 (taux de réponse à l'enquête 83.8%) : 




• taux de poursuite d’études est de 88%


• taux d’insertion professionnelle à 6 mois (hors poursuite d'études) est de 90.5%


• parmi les personnes en poste, le taux d’insertion professionnelle dans le métier visé à 6 mois est de 94.74%




• Diplômés 2021 (taux de réponse à l'enquête 79.9%) : 




• taux de poursuite d’études est de 60.2%


• taux d’insertion professionnelle à 24 mois (hors poursuite d'études) est de 97.06%


• parmi les personnes en poste, le taux d’insertion professionnelle dans le métier visé à 6 mois est de 95.45%

Découvrez les statistiques de notre BTS Assurance sur le site Inserjeunes*

• Toutes les salles sont équipées informatiquement avec ordinateur et vidéoprojecteur, paperboard, tableau blanc, etc.


• Un learning lab ainsi que des salles informatiques sont à disposition des groupes selon la progression pédagogique et les orientations des formateurs.


• Un centre de ressources est à disposition des apprenants et des formateurs.


• Un amphithéâtre accueille les conférences auxquelles peuvent assister les apprenants.


• Les formateurs sont principalement des professionnels de l’assurance : salariés, agents, courtiers